Metro Руководители транспортной полиции — часть международного первого класса, чтобы окончить Академию лидерства полиции округа Колумбия

После совместной работы с руководителями правоохранительных органов со всего мира за последние три месяца капитан Аарон Дональд и лейтенант Майкл Брэдшоу из Metro -го транспортного полицейского департамента окончили первый набор Академии лидерства полиции округа Колумбия (DCPLA), организованной Метрополитенским департаментом полиции (MPD).

В наборе примерно из 70 восходящих руководителей правоохранительных органов входили участники со всей территории США, а также представители Германии, Канады, Нидерландов и Англии. Трёхнедельная программа была разделена на две сессии. Участники участвовали в формировании будущего полиции, развивая свои личные лидерские качества через дискурс и интерактивные мероприятия.

Капитан Дональд имеет 13-летний опыт службы и в настоящее время занимает должность окружного командира MTPD. Он занимал различные должности — от связного звена в Совместной группе по борьбе с терроризмом ФБР до командира отдела специальных операций MTPD, а также занимал должности в Управлении профессиональных обязанностей и инспекций и Отделе уголовных расследований.

Лейтенант Брэдшоу — ветеран с 15-летним стажем и в настоящее время занимает должность командира секции в Бюро операций патруля. Он занимал руководящие должности как в отделах уголовных расследований, так и в отделе по работе с собаками.

«На протяжении всей своей карьеры в MTPD капитан Дональд и лейтенант Брэдшоу демонстрировали своё лидерство», — сказал начальник MTPD Майкл Анзалло. «Участие в первом наборе DCPLA поможет им сформировать нынешних и будущих офицеров, и мы поздравляем их с выпуском.»

Цель Академии лидерства полиции округа Колумбия — развить сильный состав руководителей второго звена, которые способны адаптироваться, творчески и мотивировать других. DCPLA развивает лидеров, демонстрирующих высокие стандарты честности, доверия, открытости, скромности и уважения. Программа способствует формированию позитивных руководителей полиции, которые понимают профессию правоохранительных органов за пределами своей роли — лидеров, которые формируют и поддерживают чувство цели и инноваций в своих агентствах.

«Мы сосредоточены на формировании глобального легиона полицейских лидеров, которые стремятся постоянно передавать выдающиеся достижения на всех уровнях полиции», — сказал начальник полиции MPD Роберт Дж. Конти III. «Я уверен, что академия лидерства продолжит подготовлять наших будущих полицейских лидеров к дальнейшему продвижению и успеху в любой сфере общественной безопасности.»

О DCPLA: Столичная полиция создала DCPLA в 2022 году с целью предоставить восходящим руководителям полиции со всего мира базовые инструменты, идеи и стратегии, необходимые для руководства своими ведомствами в критический период для развития правоохранительных организаций. Эта программа ориентирована на руководителей среднего звена (то есть тех, кто управляет менеджерами, но ещё не занимает назначенные должности). В рамках этой программы участники развивают критическое мышление роста и осваивают основные управленческие подходы для развития личных и организационных лидерских навыков.